Пенсионный фонд или сбербанк: НПФ или ПФР — Что выгоднее?
НПФ или ПФР — что выбрать в 2020 году?
Многих граждан, которые уже сейчас желают позаботиться о собственном будущем, интересует вопрос: что выбрать в 2020 году — НПФ или ПФР? Стоит ли подписывать договор в негосударственной компанией, либо нужно действовать традиционным методом, поручая накопление пенсии Пенсионному фонду России? В настоящее время в пенсионной сфере произошли значительные изменения, поэтому многие люди пересмотрели свое отношение к ПФР. Средняя пенсия позволяет оплачивать лишь бытовые услуги и еду, на большее ее просто не хватает. Исправить сложившуюся ситуацию помогут пенсионные накопления в негосударственных структурах, позаботиться о которых необходимо уже сейчас.
Что такое НПФ
Перед тем, как выбрать, что лучше для сбережений: НПФ или же ПФР, нужно разобраться в этих понятиях. НПФ — это имеющая особую правовую форму некоммерческая организация, занимающаяся социальным обеспечением российских граждан. Первые подобные организации появились в нашей стране в 90-е годы, сейчас их насчитывается около 130-ти.
Услуги НПФ предоставляются гражданам в соответствии с заключенными договорами. Кроме того, каждая такая организация выступает в качестве страховой фирмы по обязательному пенсионному страхованию. Деятельность НПФ регламентируется нормами действующего законодательства.
Главная функция, которую осуществляет НПФ — это накопление на собственных счетах вкладов граждан, с выплатой им накопительной части. Каждый человек имеет возможность выбрать НПФ по собственному усмотрению, ознакомившись с предлагаемыми программами.
к содержанию ↑
Что такое ПФР
ПФР — это государственный фонд, на который возложена функция управления пенсионными накоплениями, и их выплаты гражданам. Кроме этого, фонд выполняет и другие задачи:
- Осуществляет расчет и начисление пенсий, а также их выплату.
- Учитывает страховую часть государственного обеспечения.
- Занимается сбором отчислений у работодателей.
- Осуществляет социальные выплаты особым категориям граждан: участникам военных действий, ветеранам ВОВ, инвалидам и т.
д. - Осуществляет выплату средств из материнского капитала.
- Реализует различные государственные программы.
д.Взносы в ПФР, ставка по которым равна 22%, поступают на две части пенсии — накопительную (16%) и страховую (6%).к содержанию ↑
В чем сходства и различия НПФ и ПФР
Обе эти организации руководствуются в своей деятельности схожими принципами — все отчисления в пенсионный фонд делают работодатели. Кроме того, ПФ индексирует накопления, чтобы защитить их от инфляции и обесценивания.
В негосударственном ПФ аккумулируют исключительно накопительную часть пенсии, в то время, как государственные фонды накапливают страховую ее часть. В НПФ накопления граждан пополняются за счет получаемого в ходе инвестирования дохода. Если сравнивать с государственным фондом, то НПФ предлагают своим участникам более высокий доход. К сожалению, если негосударственный фонд выберет неудачный способ получения доходов, то рано или поздно он обанкротится.
Каждый из вариантов имеет свои преимущества:
- Основная причина, по которой многие граждане выбирают негосударственный пенсионный фонд — это более высокая процентная ставка по доходности. Таким образом, каждый пенсионер, заключивший договор с НПФ, имеет возможность получать большую пенсию. В 2017 году государственные фонды показали довольно низкую доходность — на уровне 9%, тогда как в негосударственных фондах прибыльность составила от 10%.
- Физическое лицо, заключающее договор с НПФ, не имеет никаких гарантий, что компания является надежной. При этом государственный фонд своим участникам такие гарантии предоставляет. Это означает, что при неудачном выборе НПФ, человек потеряет собственные накопления. К примеру — в прошлом году 5 таких фондов были лишены государственной лицензии, одним из них была крупная компания «Ренессанс Жизнь», высокий рейтинг надежности которой не подвергался сомнению.
Таким образом, каждый пенсионер, заключивший договор с НПФ, имеет возможность получать большую пенсию. В 2017 году государственные фонды показали довольно низкую доходность — на уровне 9%, тогда как в негосударственных фондах прибыльность составила от 10%.к содержанию ↑
Преимущества и недостатки ПФР и НПФ
Каждая из представленных структур обладает как своими достоинствами, так и недостатками, основываясь на которых можно составить свое мнение.
Негосударственный пенсионный фонд
Преимущества:
- Такие компании с большей эффективностью управляют накоплениями.
- Законодательство не только контролирует, но и регулирует их деятельность.
- Чтобы заключить договор с компанией, нужно обратиться в ее офис, либо офис представителя, по месту жительства.
- В договоре будут обозначены обязанности и права сторон, там же клиент укажет своих наследников и доли распределения накоплений.
- Средства, которые вносятся на счет НПФ, подлежат страхованию. Это означает, что даже после лишения лицензии, деньги участников перечислят в ПФР.
- Каждый участник программы имеет возможность удаленно контролировать свои накопления и процесс их инвестирования — для этого нужно лишь завести личный кабинет на сайте компании.
- Сразу после выхода на пенсию, вы можете забрать всю сумму накоплений сразу. Кроме того, эти деньги могут передаваться по наследству.
Недостатки:
- Если фонд ошибется со стратегией инвестирования, со временем он неизбежно обанкротится.
- Если фонд будет регулярно допускать нарушения в своей деятельности, лицензию у него заберут, после чего средства участников переведут в государственный фонд, не сохраняя при этом накопительную часть.
- При частой смене НПФ доходность неизбежно падает.
к содержанию ↑
Пенсионный фонд РФ
Преимущества:
- Благодаря тотальному контролю, государственный фонд остается стабильно надежным.
- На счетах участников хранятся накопительная и страховая части пенсии.
- Чтобы избежать обесценивания средств, накопительные средства регулярно индексируются.
- Государственный фонд предлагает своим участникам различные выгодные программы.
Недостатки:
- Инструменты, используемые фондом, не могут обеспечить высокую доходность.
- Если человек не доживет до пенсии, все его накопления не будут унаследованы родственниками, а перейдут государству.
- Реформы в деятельности фонда проводятся без согласия участников.
- Договор с ПФР не составляется.
к содержанию ↑
Как происходит переход в Негосударственный пенсионный фонд
Чтобы заключить договор с компанией, участник должен обратиться к ее представителю — например, представительство НПФ Сбербанка осуществляется Сбербанком России.
Это означает, что вы можете обратиться в любой офис банка, чтобы перевести свои сбережения. При этом вам следует иметь при себе паспорт гражданина РФ и СНИЛС. Процесс перечисления отнимет не более двух месяцев.
Выбирая НПФ, обращайте внимание на следующие параметры:
- Как долго компания осуществляет свою деятельность в сфере пенсионного обеспечения — чем больше ей лет, тем лучше. Доверия заслуживают крупные организации с представительствами во всех населенных пунктах.
- Насколько высок уровень доходности фонда — чтобы его узнать, посетите на официальный портал компании.
- Какое место в рейтинге занимает компания и какая у нее репутация — самыми надежными являются фонды, которым присвоена категория А++.
- Ознакомьтесь со всей возможной информацией о компании, которая должна быть указана на ее официальном сайте — это полное название фонда, количество участников, номер государственной лицензии, финансовая отчетность и т. д.
- Обратите внимание, насколько удобный сервис предлагает фонд своим участникам — наличие личного кабинета, возможность звонить на горячую линию, и т. д.
д.Главный аргумент, который срабатывает при выборе НПФ — это предоставление участникам возможности сохранить накопительную часть пенсии по ставке 6%.
НПФ Сбербанка — «Копим пенсию в самом надежном банке России»
На данных момент вопрос о переводе накопительной части пенсии в НПФ не стоит остро, так как действует мораторий. Действие его продлено до конца 2021 года, но все же он закончится, а представить себе жизнь на среднестатистическую российскую пенсию сложно, поэтому хочу рассказать, как я выбирала НПФ.
До пенсии ещё далеко, думают многие из нас, но если мы всё-таки доживём до этого времени, куда обращаться за своей накопительной частью?
Знаю, ко многим на работу приходят представители разных негосударственных пенсионных фондов, чтобы рассказать о преимуществах своей компании и подписать заявление о досрочном переходе в НПФ.
С этим столкнулась и я. И задав себе через несколько лет вопрос, где же часть моей пенсии и что это за компания, оказалось, что я совершенно не владею этой информацией, а на руках нет абсолютно никаких документов. Благо негосударственный пенсионный фонд можно менять без потерь 1 раз в 5 лет и я задумалась, с кем заключить договор.
Итак, почему необходимо переводить накопительную часть пенсии:
1.Увеличение средств за счёт дохода НПФ.
Что касается увеличения дохода. Каждый НПФ сам решает, куда их вложить. Это может быть инвестиционная деятельность, займы кредитным организациям и прочее.
2.Сумма наследуется правопреемниками.
Мой выбор остановился на НПФ Сбербанка. Не смотря на то, что к этому банку я отношусь с долей скепсиса (не буду углубляться в эту тему), но что касается стабильности, то однозначно Сбербанк отвечает этой потребности. Сюда же могу отнести информацию о том, куда вкладываются наши пенсионные денежные средства.
Из диаграммы видно, что основная масса средств вложены в облигации российских эмитентов и государственные ценные бумаги РФ. А значит в этот пункт отношу ещё и надежность. Это во-первых.
Во-вторых, это высокий рейтинг согласно информации «Национального рейтингового агентства», помимо этого Сбербанк состоит в Агентстве по страхованию вкладов.
В-третьих, шаговая доступность. В небольших городах сложно или скорее невозможно найти представительства многих из НПФ, а значит связь с ними можно поддерживать либо по телефону горячей линии, либо через личный кабинет (если он есть). А отделения Сбербанка есть по всей России и обращения на выплату дополнительной части пенсии оформляется через любое его отделение. На все вопросы отделение ответить не сможет, но поможет в составлении обращения непосредственно в НПФ (с этим я сталкивалась лично при изменении паспортных данных).
В-четвёртых, как раз-таки наличие удобного личного кабинета, где можно отслеживать все поступления и причисление дохода (заработанного до 2014 года).
В настоящее время в личном кабинете можно зарегистрироваться через учетную запись Сбербанк Онлайн или госуслуг. Какую информацию можно увидеть?
1. Договор обязательного пенсионного страхования
2. Корпоративные пенсионные программы
3. Индивидуальные пенсионные планы
У меня заключён договор ОПС и ИПП (про ИПП возможно напишу позже). В обоих отражена ваша сумма и сумма инвестиционного причисленного вам дохода. Все наглядно и понятно.
Таким образом, высокий рейтинг, понятный и ничего не скрывающий личный кабинет, шаговая доступность банка, как представителя НПФ стали для меня решающим фактором при выборе. Спустя почти 4 года вижу итоги деятельности в цифрах. Доходность НПФ меня устраивает.
Индивидуальный счет в Сбербанке вместо счета в Пенсионном фонде
В России большинству людей, достигших пенсионного возраста, Пенсионный фонд начисляет и выплачивает нищенские пенсии.
Зачастую их размер ниже прожиточного минимума.
Практический результат
Система абсолютно прозрачна и работает в интересах каждого трудящегося, а не узкого круга коррупционеров. Каждый человек в процессе своей трудовой деятельности видит, сколько денег у него на счету. Каждый заинтересован в официальной, а не «серой» зарплате. Эти денежные средства работают на экономику РФ, находятся в банке под государственным контролем, формируют капитал Сбербанка, из которого гражданам выдаются льготные ипотечные, потребительские кредиты.
Каждый человек, выходя на пенсию, начинает пользоваться этими средствами и живет достойной жизнью, а не влачит жалкое существование. Если вдруг человек не дожил до пенсионного возраста, то его индивидуальный счет наследуется в законном порядке.
Увеличение качества жизни, уровня жизни, благосостояния граждан РФ. Фактическое увеличение всех рейтингов РФ, значительное снижение коррупции, снижение на 7% налогового бремени на работодателей (вместо социального взноса 22% в ПФР — 15% социального взноса на индивидуальный счет в Сбербанке).
У каждого гражданина РФ, достигшего возраста 14 лет, автоматически открывается индивидуальный счет в Сбербанке, на который в процессе осуществления им трудовой деятельности от работодателя поступают социальные взносы в размере 15% плюс 5% в год дивидендов на счет от Сбербанка, плюс равномерное распределение платежей, которое Сбербанк платит в бюджет государства, на данные индивидуальные счета. Обязать все организации, получающие доход от недропользования в РФ, одну треть от этого дохода равномерно распределять на эти индивидуальные счета граждан РФ.
Пенсионный фонд РФ и Негосударственные пенсионные фонды РФ расформировать как ненужные гражданам РФ структуры, работников Пенсионного фонда перевести на работу в Сбербанк для обеспечения бесперебойного функционирования прозрачной системы индивидуальных счетов.
Всем гражданам, уже достигшим возраста 14 лет и имеющим пенсионные накопления на счетах в ПФ или НПФ РФ, открыть индивидуальные счета в Сбербанке РФ и перевести на них все пенсионные накопления со счетов в ПФ или НПФ РФ.
Отменить перечисление от работодателей социальных взносов в ПФР в размере 22%.
Для голосования вы должны быть .
Внимание! Отозвать голос можно только один раз в течение 2 часов с момента голосования
Для рассмотрения решения на федеральном уровне осталось 97 927 голосов
Против решения: 156 голосов
Накопить на пенсию в накопительном пенсионном фонде
Заявление о файлах cookie
Мы действительно хотим, чтобы вы всегда получали максимум от использования наших веб-сайтов и приложений (приложений). Вот почему нам нравится адаптировать их контент, чтобы он лучше соответствовал вашим потребностям и предпочтениям. Для этого мы используем различные методы, включая файлы cookie, пиксели, комплекты для разработки программного обеспечения, локальное хранилище и аналогичные технологии (далее вместе именуемые «cookie»).
В этой политике использования файлов cookie объясняется, что такое файлы cookie, какие из них мы используем, как вы можете изменить настройки файлов cookie и как мы защищаем вашу конфиденциальность.
Всякий раз, когда мы говорим о «Мы / нас / наш» в этой политике, мы имеем в виду одну из организаций, перечисленных в разделе 5 ниже.
1. Что такое файлы cookie?
Файлы cookie — это небольшие файлы, которые сохраняются на вашем компьютере, смартфоне или планшете, когда вы посещаете веб-сайт или используете приложение. Они содержат такую информацию, как ваш предпочтительный язык для просмотра веб-сайта, поэтому вам не нужно переключать язык каждый раз, когда вы его посещаете.
Иногда мы используем следующие файлы cookie:
- Временные (или сеансовые) файлы cookie, которые удаляются при закрытии браузера или приложения
- Постоянные (или постоянные) файлы cookie, которые остаются до истечения срока их действия или до тех пор, пока вы не удалите их (постоянные файлы cookie позволяют нам помнить вас, когда вы вернетесь к нам, чтобы вам не приходилось каждый раз входить в систему)
- Основные файлы cookie, используемые одним из наших доменов
- Сторонние файлы cookie, размещенные другими доменами за пределами нашей организации
См.
Подробный список файлов cookie.
2. Какие файлы cookie мы используем и почему?
На наших веб-сайтах мы используем файлы cookie трех типов.
Строго необходимые файлы cookie
Эти файлы cookie делают мобильный банкинг с нами безопасным, гарантируют правильную работу наших цифровых сервисов и обеспечивают более удобную работу с нами. Они нужны нам для таких вещей, как проверка вашей личности при входе в систему или запоминание предпочитаемого вами языка. Для использования этих файлов cookie не требуется вашего согласия, и вы не можете их отклонить, так как без них наши цифровые сервисы не будут работать.
Файлы cookie анализа / производительности
Эти файлы cookie собирают информацию, которая помогает нам отслеживать, как используются наши цифровые услуги, и делать их еще лучше. Они говорят нам, например, сколько людей пользуются нашими цифровыми услугами и как долго.
Другие файлы cookie
К ним относятся файлы cookie, которые распознают вас, чтобы записывать ваши предпочтения или поведение для различных целей:
- Функциональные файлы cookie делают просмотр более приятным, например гарантируют, что мы не просим вас заполнить анкету, которую вы уже прошли.
- Рекламные и персонализированные файлы cookie собирают информацию о ваших привычках просмотра с целью предлагать вам рекламу или контент, который может вас заинтересовать.
- Файлы cookie для отслеживания используются для отслеживания вашего поведения на наших веб-сайтах и в наших приложениях.
- Мы используем файлы cookie социальных сетей, чтобы повысить нашу актуальность и измерить эффективность наших рекламных кампаний в социальных сетях, таких как Facebook, Instagram и LinkedIn
Мы также можем использовать данные из других файлов cookie для целей, указанных выше, для наших тщательно отобранных партнеров, которые предлагают банковские и страховые продукты и услуги.Актуальный список этих партнеров можно найти на сайте www.kbc.be/partners.
См. Подробный список файлов cookie.
3. Как вы выбираете файлы cookie, которые мы размещаем?
Мы дадим вам максимальный контроль. Обратите внимание: если вы отклоните файлы cookie, некоторые части наших цифровых услуг будут менее адаптированы к вашим потребностям и предпочтениям.
Различные варианты представлены ниже.
Веб-сайты
Если вы посещаете один из наших веб-сайтов впервые, вы можете принять или отклонить файлы cookie.Если вы захотите изменить это позже, нажмите «Изменить настройки файлов cookie».
Приложения
Если вы впервые используете одно из наших приложений, вы можете принять или отклонить файлы cookie. Вы всегда можете изменить это позже в Меню , прежде чем войти в приложение. Некоторые из наших приложений также позволяют изменить это после входа в систему.
Браузеры
Вы можете отключить файлы cookie в настройках своего браузера. Изменение этих настроек зависит от типа браузера. Проверьте функцию справки вашего браузера или его руководство пользователя: Internet Explorer, Mozilla Firefox, Chrome и Safari.
Некоторые браузеры позволяют отказаться от отслеживания веб-сайтов (« Не отслеживать, »). Мы учитываем только наши собственные механизмы cookie и не поддерживаем функцию «Не отслеживать».
4. Как насчет вашей конфиденциальности?
При любом сотрудничестве с третьими сторонами мы гарантируем, что они не смогут идентифицировать вас по данным, которые мы собираем с помощью файлов cookie.
Когда мы собираем личные данные с помощью файлов cookie, мы всегда делаем это в соответствии с нашим Положением о защите данных, которое мы рекомендуем прочитать.В нем вы можете прочитать, что мы используем данные из файлов cookie, например, для создания моделей и генерации статистики, которая впоследствии применяется в общем к вам индивидуально, вашей семье или другим лицам.
Мы стремимся максимально приспособить наши услуги к вашим потребностям и предпочтениям. Вот почему мы добавляем личные данные, собранные с помощью файлов cookie, к уже имеющейся у нас информации о вас. И наоборот, мы добавляем ограниченный набор данных (включая тип вашего клиента, вашу возрастную группу и ваш пол) из наших систем, чтобы адаптировать наши цифровые услуги для вас.
Мы делаем это только в том случае, если вы даете согласие на использование файлов cookie.
Если вы приняли файлы cookie для наших цифровых услуг, но передумали позже:
- Мы перестанем хранить новые данные с того момента, как вы отклоните файлы cookie. Если вы измените настройки файлов cookie позже и снова дадите согласие на их использование, мы добавим новые данные к предыдущим данным.
- Мы продолжим использовать уже сохраненные данные, если вы дали свое согласие на использование «персонализированной информации».
Узнайте больше о персонализированной информации в нашем Заявлении о защите данных KBC.
5. К каким компаниям применяется эта политика в отношении файлов cookie и как я могу получить ответы на вопросы и поделиться отзывами?
Эта политика в отношении файлов cookie применяется к компаниям группы KBC, перечисленным ниже.
Контроллер данных для обработки личных данных зависит от цифровой службы, к которой вы обращаетесь или используете.
Когда вы заходите на сторонний веб-сайт через наши цифровые службы, применяется их политика в отношении файлов cookie. Наши приложения иногда отправляют вас на сторонние веб-сайты, например, когда вы покупаете «Дополнительные услуги» с помощью нашего Мобильного приложения.В этом случае также применяется политика сторонних файлов cookie, и мы проинформируем вас об этом. Поскольку применяется собственная политика сторонних файлов cookie, мы рекомендуем вам также ознакомиться с их политикой.
Обратитесь в нашу службу поддержки, чтобы получить дополнительную помощь с вопросами и поделиться отзывами. С жалобами на использование ваших прав обращайтесь в нашу команду по рассмотрению жалоб. Вы можете написать нам по электронной почте, написать нам или отправить нам сообщение онлайн (в том числе через наш веб-сайт, KBC Touch, Bolero Online или наше приложение Bolero).
Если наша команда по обработке жалоб не может ответить на ваш вопрос, обратитесь к соответствующему сотруднику по защите данных.
KBC Bank NV, Havenlaan 2, 1080 Брюссель, Бельгия — НДС 0462.920.226
Первое контактное лицо: ваш филиал KBC, ваш страховой агент KBC или [email protected]
Управление жалобами: Brusselsesteenweg 100, 3000 Leuven или жалоб@kbc.be.
Сотрудник по защите данных: KBC Bank NV, Group Data Protection Unit (Group Compliance), Havenlaan 2, 1080 Brussels, или dataprotection @ kbc.быть.
CBC Banque SA, Avenue Albert Ier 60, 5000 Namur, Бельгия — НДС 0403.211.380
Первое контактное лицо: ваше отделение CBC, ваш страховой агент CBC или [email protected]
Управление жалобами: Avenue Albert Ier, 60, 5000 Намюр, [email protected]
Сотрудник по защите данных: CBC Banque, сотрудник по защите данных (соблюдение требований группы), avenue du Port 2, 1080 Bruxelles или [email protected]
KBC Insurance NV, Professor Roger Van Overstraetenplein 2, 3000 Leuven, Belgium — VAT BE 0403.552.563
Первое контактное лицо: ваш филиал KBC, ваш страховой агент KBC или mypersonaldata@kbc.
be
Управление жалобами: Brusselsesteenweg 100, 3000 Leuven или [email protected].
Сотрудник по защите данных: KBC Bank NV, Группа защиты данных (Group Compliance), Havenlaan 2, 1080 Brussels, или [email protected].
KBC Group NV, Havenlaan 2, 1080 Брюссель, Бельгия — НДС BE 0403.227.515
См. Пункты связи для KBC Bank NV или CBC Banque SA.
KBC Asset Management NV, Havenlaan 2, 1080 Брюссель, Бельгия — НДС 0469.444.267
Управление жалобами: [email protected]
Сотрудник по защите данных: KBC Asset Management NV, Сотрудник по рассмотрению жалоб (Департамент рисков компании), Havenlaan 2, 1080 Брюссель или [email protected]
KBC Fund Management Ltd., CPPI Team Sandwith Street, Dublin 2, D02 X489, Ирландия — НДС 450585
Управление жалобами: сотрудник по рассмотрению жалоб, KBC Fund Management Ltd., Sandwith Street, Dublin 2, D02 X489, Ireland или [email protected]
KBC Securities NV, Havenlaan 2, 1080 Брюссель, Бельгия — НДС BE 0437.
060.521
Сотрудник по защите данных: KBC Securities, сотрудник по защите данных, Havenlaan 2, 1080 Брюссель или [email protected]
KBC Autolease NV, Professor Roger Van Overstraetenplein 5, 3000 Leuven, Belgium — VAT BE 0422.562.385
Первое контактное лицо: drivercare @ kbcautolease.be
Управление жалобами: [email protected]
Сотрудник по защите данных: KBC Autolease NV, Сотрудник по защите данных, Prof. R. Van Overstraetenplein 5, 3000 Левен или [email protected]
KBC Lease Belgium NV, Brusselsesteenweg 100, 3000 Leuven, Бельгия — НДС 0426.403.684
Первое контактное лицо: ваш филиал KBC, ваш страховой агент KBC или [email protected]
Управление жалобами: Brusselsesteenweg 100, 3000 Leuven или [email protected]
Сотрудник по защите данных: KBC Bank NV, Группа защиты данных (Group Compliance), Havenlaan 2, 1080 Брюссель, или dataprotection @ kbc.быть.
6. Заключение
Мы можем изменить эту политику в отношении файлов cookie в любое время в будущем; применяется только самая последняя версия.
Мы также сообщим вам, когда произойдут важные изменения, и при необходимости попросим вашего согласия.
(последнее обновление 12 октября 2020 г.)
Накопительный пенсионный фонд Pricos
— KBC Banking & Insurance
Заявление о файлах cookie
Мы действительно хотим, чтобы вы всегда получали максимум от использования наших веб-сайтов и приложений (приложений).Вот почему нам нравится адаптировать их контент, чтобы он лучше соответствовал вашим потребностям и предпочтениям. Для этого мы используем различные методы, включая файлы cookie, пиксели, комплекты для разработки программного обеспечения, локальное хранилище и аналогичные технологии (далее вместе именуемые «cookie»).
В этой политике использования файлов cookie объясняется, что такое файлы cookie, какие из них мы используем, как вы можете изменить настройки файлов cookie и как мы защищаем вашу конфиденциальность.
Всякий раз, когда мы говорим о «Мы / нас / наш» в этой политике, мы имеем в виду одну из организаций, перечисленных в разделе 5 ниже.
1. Что такое файлы cookie?
Файлы cookie — это небольшие файлы, которые сохраняются на вашем компьютере, смартфоне или планшете, когда вы посещаете веб-сайт или используете приложение. Они содержат такую информацию, как ваш предпочтительный язык для просмотра веб-сайта, поэтому вам не нужно переключать язык каждый раз, когда вы его посещаете.
Иногда мы используем следующие файлы cookie:
- Временные (или сеансовые) файлы cookie, которые удаляются при закрытии браузера или приложения
- Постоянные (или постоянные) файлы cookie, которые остаются до истечения срока их действия или до тех пор, пока вы не удалите их (постоянные файлы cookie позволяют нам помнить вас, когда вы вернетесь к нам, чтобы вам не приходилось каждый раз входить в систему)
- Основные файлы cookie, используемые одним из наших доменов
- Сторонние файлы cookie, размещенные другими доменами за пределами нашей организации
См.
Подробный список файлов cookie.
2. Какие файлы cookie мы используем и почему?
На наших веб-сайтах мы используем файлы cookie трех типов.
Строго необходимые файлы cookie
Эти файлы cookie делают мобильный банкинг с нами безопасным, гарантируют правильную работу наших цифровых сервисов и обеспечивают более удобную работу с нами. Они нужны нам для таких вещей, как проверка вашей личности при входе в систему или запоминание предпочитаемого вами языка. Для использования этих файлов cookie не требуется вашего согласия, и вы не можете их отклонить, так как без них наши цифровые сервисы не будут работать.
Файлы cookie анализа / производительности
Эти файлы cookie собирают информацию, которая помогает нам отслеживать, как используются наши цифровые услуги, и делать их еще лучше. Они говорят нам, например, сколько людей пользуются нашими цифровыми услугами и как долго.
Другие файлы cookie
К ним относятся файлы cookie, которые распознают вас, чтобы записывать ваши предпочтения или поведение для различных целей:
- Функциональные файлы cookie делают просмотр более приятным, например гарантируют, что мы не просим вас заполнить анкету, которую вы уже прошли.
- Рекламные и персонализированные файлы cookie собирают информацию о ваших привычках просмотра с целью предлагать вам рекламу или контент, который может вас заинтересовать.
- Файлы cookie для отслеживания используются для отслеживания вашего поведения на наших веб-сайтах и в наших приложениях.
- Мы используем файлы cookie социальных сетей, чтобы повысить нашу актуальность и измерить эффективность наших рекламных кампаний в социальных сетях, таких как Facebook, Instagram и LinkedIn
Мы также можем использовать данные из других файлов cookie для целей, указанных выше, для наших тщательно отобранных партнеров, которые предлагают банковские и страховые продукты и услуги.Актуальный список этих партнеров можно найти на сайте www.kbc.be/partners.
См. Подробный список файлов cookie.
3. Как вы выбираете файлы cookie, которые мы размещаем?
Мы дадим вам максимальный контроль. Обратите внимание: если вы отклоните файлы cookie, некоторые части наших цифровых услуг будут менее адаптированы к вашим потребностям и предпочтениям.
Различные варианты представлены ниже.
Веб-сайты
Если вы посещаете один из наших веб-сайтов впервые, вы можете принять или отклонить файлы cookie.Если вы захотите изменить это позже, нажмите «Изменить настройки файлов cookie».
Приложения
Если вы впервые используете одно из наших приложений, вы можете принять или отклонить файлы cookie. Вы всегда можете изменить это позже в Меню , прежде чем войти в приложение. Некоторые из наших приложений также позволяют изменить это после входа в систему.
Браузеры
Вы можете отключить файлы cookie в настройках своего браузера. Изменение этих настроек зависит от типа браузера. Проверьте функцию справки вашего браузера или его руководство пользователя: Internet Explorer, Mozilla Firefox, Chrome и Safari.
Некоторые браузеры позволяют отказаться от отслеживания веб-сайтов (« Не отслеживать, »). Мы учитываем только наши собственные механизмы cookie и не поддерживаем функцию «Не отслеживать».
4. Как насчет вашей конфиденциальности?
При любом сотрудничестве с третьими сторонами мы гарантируем, что они не смогут идентифицировать вас по данным, которые мы собираем с помощью файлов cookie.
Когда мы собираем личные данные с помощью файлов cookie, мы всегда делаем это в соответствии с нашим Положением о защите данных, которое мы рекомендуем прочитать.В нем вы можете прочитать, что мы используем данные из файлов cookie, например, для создания моделей и генерации статистики, которая впоследствии применяется в общем к вам индивидуально, вашей семье или другим лицам.
Мы стремимся максимально приспособить наши услуги к вашим потребностям и предпочтениям. Вот почему мы добавляем личные данные, собранные с помощью файлов cookie, к уже имеющейся у нас информации о вас. И наоборот, мы добавляем ограниченный набор данных (включая тип вашего клиента, вашу возрастную группу и ваш пол) из наших систем, чтобы адаптировать наши цифровые услуги для вас.
Мы делаем это только в том случае, если вы даете согласие на использование файлов cookie.
Если вы приняли файлы cookie для наших цифровых услуг, но передумали позже:
- Мы перестанем хранить новые данные с того момента, как вы отклоните файлы cookie. Если вы измените настройки файлов cookie позже и снова дадите согласие на их использование, мы добавим новые данные к предыдущим данным.
- Мы продолжим использовать уже сохраненные данные, если вы дали свое согласие на использование «персонализированной информации».
Узнайте больше о персонализированной информации в нашем Заявлении о защите данных KBC.
5. К каким компаниям применяется эта политика в отношении файлов cookie и как я могу получить ответы на вопросы и поделиться отзывами?
Эта политика в отношении файлов cookie применяется к компаниям группы KBC, перечисленным ниже.
Контроллер данных для обработки личных данных зависит от цифровой службы, к которой вы обращаетесь или используете.
Когда вы заходите на сторонний веб-сайт через наши цифровые службы, применяется их политика в отношении файлов cookie. Наши приложения иногда отправляют вас на сторонние веб-сайты, например, когда вы покупаете «Дополнительные услуги» с помощью нашего Мобильного приложения.В этом случае также применяется политика сторонних файлов cookie, и мы проинформируем вас об этом. Поскольку применяется собственная политика сторонних файлов cookie, мы рекомендуем вам также ознакомиться с их политикой.
Обратитесь в нашу службу поддержки, чтобы получить дополнительную помощь с вопросами и поделиться отзывами. С жалобами на использование ваших прав обращайтесь в нашу команду по рассмотрению жалоб. Вы можете написать нам по электронной почте, написать нам или отправить нам сообщение онлайн (в том числе через наш веб-сайт, KBC Touch, Bolero Online или наше приложение Bolero).
Если наша команда по обработке жалоб не может ответить на ваш вопрос, обратитесь к соответствующему сотруднику по защите данных.
KBC Bank NV, Havenlaan 2, 1080 Брюссель, Бельгия — НДС 0462.920.226
Первое контактное лицо: ваш филиал KBC, ваш страховой агент KBC или [email protected]
Управление жалобами: Brusselsesteenweg 100, 3000 Leuven или жалоб@kbc.be.
Сотрудник по защите данных: KBC Bank NV, Group Data Protection Unit (Group Compliance), Havenlaan 2, 1080 Brussels, или dataprotection @ kbc.быть.
CBC Banque SA, Avenue Albert Ier 60, 5000 Namur, Бельгия — НДС 0403.211.380
Первое контактное лицо: ваше отделение CBC, ваш страховой агент CBC или [email protected]
Управление жалобами: Avenue Albert Ier, 60, 5000 Намюр, [email protected]
Сотрудник по защите данных: CBC Banque, сотрудник по защите данных (соблюдение требований группы), avenue du Port 2, 1080 Bruxelles или [email protected]
KBC Insurance NV, Professor Roger Van Overstraetenplein 2, 3000 Leuven, Belgium — VAT BE 0403.552.563
Первое контактное лицо: ваш филиал KBC, ваш страховой агент KBC или mypersonaldata@kbc.
be
Управление жалобами: Brusselsesteenweg 100, 3000 Leuven или [email protected].
Сотрудник по защите данных: KBC Bank NV, Группа защиты данных (Group Compliance), Havenlaan 2, 1080 Brussels, или [email protected].
KBC Group NV, Havenlaan 2, 1080 Брюссель, Бельгия — НДС BE 0403.227.515
См. Пункты связи для KBC Bank NV или CBC Banque SA.
KBC Asset Management NV, Havenlaan 2, 1080 Брюссель, Бельгия — НДС 0469.444.267
Управление жалобами: [email protected]
Сотрудник по защите данных: KBC Asset Management NV, Сотрудник по рассмотрению жалоб (Департамент рисков компании), Havenlaan 2, 1080 Брюссель или [email protected]
KBC Fund Management Ltd., CPPI Team Sandwith Street, Dublin 2, D02 X489, Ирландия — НДС 450585
Управление жалобами: сотрудник по рассмотрению жалоб, KBC Fund Management Ltd., Sandwith Street, Dublin 2, D02 X489, Ireland или [email protected]
KBC Securities NV, Havenlaan 2, 1080 Брюссель, Бельгия — НДС BE 0437.
060.521
Сотрудник по защите данных: KBC Securities, сотрудник по защите данных, Havenlaan 2, 1080 Брюссель или [email protected]
KBC Autolease NV, Professor Roger Van Overstraetenplein 5, 3000 Leuven, Belgium — VAT BE 0422.562.385
Первое контактное лицо: drivercare @ kbcautolease.be
Управление жалобами: [email protected]
Сотрудник по защите данных: KBC Autolease NV, Сотрудник по защите данных, Prof. R. Van Overstraetenplein 5, 3000 Левен или [email protected]
KBC Lease Belgium NV, Brusselsesteenweg 100, 3000 Leuven, Бельгия — НДС 0426.403.684
Первое контактное лицо: ваш филиал KBC, ваш страховой агент KBC или [email protected]
Управление жалобами: Brusselsesteenweg 100, 3000 Leuven или [email protected]
Сотрудник по защите данных: KBC Bank NV, Группа защиты данных (Group Compliance), Havenlaan 2, 1080 Брюссель, или dataprotection @ kbc.быть.
6. Заключение
Мы можем изменить эту политику в отношении файлов cookie в любое время в будущем; применяется только самая последняя версия.
Мы также сообщим вам, когда произойдут важные изменения, и при необходимости попросим вашего согласия.
(последнее обновление 12 октября 2020 г.)
сбережений в Пенсионном фонде SEB и SEB Life and Pension Baltic SE
Экономия ресурсов компании
| Расходы работодателя при увеличении заработной платы * | ||
|---|---|---|
| Повышение заработной платы | Повышение заработной платы при внесении вклада в страхование жизни сбережениями | |
| Сумма, на которую вы хотите увеличить зарплату сотруднику | 50 евро | 50 евро |
| Дополнительные расходы (социальные выплаты работодателя) | +12.05 EUR (24,05%) | нет |
| Итого затраты для работодателя | 62,05 евро | 50 евро |
| Выплаты сотрудникам | 35,60 евро (34,26, если подоходный налог с населения 23%) -5,50 евро (социальные выплаты работникам 11%) -8,90 евро (подоходный налог с населения 20%) или -10,24 (подоходный налог с населения 23%) | 50 евро — (По истечении срока — НДФЛ 23%) |
* В этом расчете используется текущая налоговая политика, которая может измениться в соответствии с возможными изменениями в нормативных актах.
Перенаправляя часть компенсаций сотрудникам на долгосрочную накопительную экономию, ваша компания может сократить расходы на оплату труда , не сокращая общий доход сотрудников, или увеличить доход сотрудников, не увеличивая расходы компании.
Меньшие налоговые платежи
Государство поддерживает долгосрочное инвестирование в сбережения и страхование, предоставляя налоговые льготы компаниям, которые заботятся о своих сотрудниках. Выполняя выплаты в накопительные сбережения работников (как пенсионный фонд SEB, так и страхование жизни SEB), работодатель получает льгот по подоходному налогу с работника и социальному налогу. Подробнее в разделе «Налоговые льготы».
Больше лояльных сотрудников
Каждый желает лучшего, более безопасного и стабильного будущего, и долгосрочные накопительные сбережения могут его обеспечить. Страхование жизни и страхование от чрезвычайных ситуаций — дополнительная гарантия для семьи, создающая стабильную среду для более продуктивной работы.
Репутация социально ответственной компании
Забота о сотрудниках важна для компании, чтобы обеспечить свою конкурентоспособность на рынке как социально ответственного работодателя.i: 9] [2d \ $) qlI8SJL47Ak + $ iopVi? XgTjVYGHY @
конечный поток
endobj
3 0 obj
>
endobj
14 0 объект
>
endobj
15 0 объект
[250 0 0 0 0 1000 0 0 0 0 0 0250 333250 278 500 500 500 500 500 500 500 500 500 500 333 0 0 0 0 0 722 667 722 722 667 611 778 778 389 500 778 667 944 722 778 611 0722556667722722 1000 0722 0 0 0 0 0 0 0500556 444 556 444 333 500 556 278 0 556 278 833 556 500 556 0 444 389 333 556 500 722 500 500 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 667 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 500 0 0 0 0 0 0 0 0 444]
endobj
13 0 объект
>
endobj
17 0 объект
>
endobj
18 0 объект
[250 0 0500 500 833 778 180 333 333 500 0250 333250 278 500 500 500 500 500 500 500 500 500 500 278 278 0564 0 444 921 722 667 667 722 611 556722 722 333 389 722 611 889 722 722 556 722 667 556 611 722 722 944 722 722 611 0 0 0 0500 0 444 500 444 500 444 333 500 500 278 278 500 278 778 500 500 500 500 333 389 278 500 500 722 500 500 444 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 444 0 0 0 444 0 0 0 0 444 0 0 0 0 278 0 0 0 0 0 500]
endobj
16 0 объект
>
endobj
22 0 объект
>
endobj
24 0 объект
>
ручей
x} | ;; {g7dn6 {rA6WAA! TB / H * `EZjBR? Ѳ٨
W + * Z.
| 5Ӄ ~% n] ~. # Zj «zGo \ Nt
Пенсионные фонды — варианты частного пенсионного обеспечения
Как вы можете направить определенную сумму уплаченного подоходного налога на инвестиции?
Частная пенсионная система предоставляет налоговые льготы для уменьшения налогооблагаемого дохода. Все взносы не облагаются налогом в размере до 10% от налогооблагаемого дохода с максимальной годовой минимальной заработной платой.
Пример 1:
| Месячная заработная плата брутто | 1.000 TL |
|---|---|
| Ежемесячная максимальная сумма аннуитета, которая должна быть уменьшена из налоговой оценки (валовая заработная плата x 0,10) | 100 TL |
| Максимальная годовая сумма аннуитета, подлежащая уменьшению из налоговых | Ежегодная оценка Общая сумма минимальной заработной платы брутто |
| Новое начисление налога на прибыль | 1. 000 TL (100) TL ————- 900 TL |
| Налоговая прибыль | 100 TL x Ставка налога на прибыль |
Пример 2:
| Годовой объявленный доход | 50.000 TL |
|---|---|
| Ежемесячная максимальная сумма аннуитета, которая должна быть уменьшена из налоговой оценки | 5.000 TL |
| Годовая максимальная сумма аннуитета должна быть уменьшена из налоговой оценки | Оценка Годовая общая сумма минимальной валовой заработной платы |
| Максимальная годовая сумма аннуитета, которая должна быть уменьшена из налоговой оценки * | Оценка Годовая общая сумма минимальной заработной платы брутто |
| Новая налоговая оценка | 50. 000 TL (5.000) TL ————- 45.000 TL |
| Годовая налоговая прибыль | 5.000 TL x Ставка налога на прибыль |
* Учитывается минимальное значение.
Доходность паевых пенсионных фондов не подлежит налогообложению в период работы фонда. Другими словами, прибыль, полученная через паевые пенсионные фонды, не облагается налогом, тогда как налогообложение по ставке 10-15% применяется к доходам, полученным от продажи или владения ценными бумагами и другими средствами капитала; а также прибыли от облигаций, ценных бумаг, процентов по депозитам, доходов репо и прибыли, полученной от частных финансовых учреждений.
0, 25% MaxiPoint — это бонус для Платежей, произведенных картой Максимум!
Взносы, сделанные с помощью карты Maximum Card, вознаграждаются системой MaxiPoint в обмен на 0,25% от суммы платежа.
Вы можете вносить взносы, не тратя время и силы, с помощью приказа, отданного Анадолу Хаят Эмеклилик, и получить 0,25% MaxiPoint.
Прозрачность и безопасность частной пенсионной системы
Внедрение и продажа продуктов осуществляются сертифицированными частными пенсионными посредниками, чьи профессиональные знания и навыки проверяются тестом частных пенсионных посредников и обновляются в рамках программ периодического обучения.
Деятельность, осуществляемая пенсионными компаниями, компаниями по управлению активами и пенсионными паевыми фондами, подлежит аудиту со стороны
Министерство финансов Турции, Министерство финансов
Центр мониторинга пенсий
Совет рынка капитала
Актуарный аудит
Независимый Внешний аудитВнутренний аудит
Безопасность вложений обеспечивается установленным в системе механизмом активного контроля.
Частные пенсионные счета хранятся в Расчетно-депозитарном банке. Вы можете следить за своими ежедневными долями в фондах через эти счета.
Бесплатная консультация по вопросам здоровья и служба скорой помощи
Круглосуточные бесплатные консультации по вопросам здоровья и услуги скорой помощи предоставляются нашим клиентам, имеющим частный пенсионный счет в Anadolu Hayat Emeklilik.
Все расходы берет на себя Anadolu Hayat Emeklilik. Кроме того, предусмотрены скидки на платежи в договорные медицинские учреждения.
Скидка 20% предоставляется нашим клиентам в случае, если они пользуются услугами скорой помощи в неэкстренных случаях, и для их ближайших родственников во всех неэкстренных случаях.
Права участников
Если вы передумаете после покупки нашего продукта, вы можете отказаться от участия в течение 30 дней после даты подписания формы предложения с полной гарантией возврата денег и доходов фонда. В этом случае считается, что вы не входите в систему.
Вы сами решаете, в какие пенсионные фонды будут инвестированы ваши сбережения.Вы можете выбрать распределение средств из таблицы опций, подготовленной консультантами по инвестициям, или настроить собственное распределение средств.
Вы можете менять свой пенсионный план не более 4 раз, а размер своего фонда — не более 6 раз в год.
Вы можете приостановить выплату взноса.
В течение этого периода ваши сбережения будут продолжать вкладываться в пенсионные фонды.
Вы можете ежедневно отслеживать свои сбережения и требовать регулярной информации.
Вы можете выйти из системы в любое время или перевести свои сбережения в другую пенсионную компанию при условии, что с даты вступления в силу пенсионного договора прошел один год.Вы также можете объединить свои учетные записи в одной или разных компаниях.
Вы можете назначить бенефициаров своих законных наследников или людей, которых вы выберете самостоятельно
| Введение Национальная пенсионная система (НПС), которая управляется и регулируется Управлением по регулированию и развитию пенсионных фондов (PFRDA). Это попытка найти устойчивое решение проблемы обеспечения адекватного пенсионного дохода каждому гражданину Индии, включая как организованный, так и неорганизованный сектор.Union Bank of India получил разрешение на сбор средств по этой схеме от подписчиков. Все ветви (которые называются POP-SP) будут работать под одной веткой (которая называется Point of Presence). | ||||||||||||||||||||
Подать заявку онлайн (новая ссылка от Kfintech) | ||||||||||||||||||||
Налоговая льгота для подписчика:
| ||||||||||||||||||||
Право на участие:
| ||||||||||||||||||||
| Тип счетов: Под NPS можно открыть два типа счетов. Это: | ||||||||||||||||||||
Счет уровня I
| ||||||||||||||||||||
Счет Tier-II
| ||||||||||||||||||||
Требования к минимальному годовому взносу согласно NPS:
| ||||||||||||||||||||
| Схемы управления фондами: NPS предлагает два подхода к инвестированию денег подписчика:
| ||||||||||||||||||||
| Управляющие пенсионными фондами (PFM): Ниже перечислены управляющие фондами схемы в настоящее время:
| ||||||||||||||||||||
| Частичное снятие: Да, разрешено, но будет при определенных обстоятельствах, установленных PFRDA | ||||||||||||||||||||
|